( )又称职位要求，主要说明某项工作对从业人员的品质、特点、技能以及工作背景或经历等方面要求的书面文件。
举一反三
- 规定某一具体职位的工作目标、职责范围、技能要求、工作条件以及职位关系的书面文件，称为（） A: 职级说明 B: 职等分析 C: 职位描述 D: 职位规范
- 关于职位说明书的说法正确的有（ ）。 A: 工作分析的成果文件之一是职位说明书 B: 职位说明书又称岗位说明书或者工作说明书 C: 职位说明书包括两个部分，即工作描述和工作规范 D: 工作规范是主要涉及工作执行者实际在做什么、如何做以及在什么条件下做的一种书面文件 E: 工作描述主要是说明工作执行者所必须具备的知识、能力、技术以及其他要求
- 关于职位说明书，下列说法错误的是（） A: 是工作分析的主要成果文件 B: 包括工作描述和工作规范 C: 工作描述界定了工作对任职者的教育程度、工作经验、培训、知识、技能、能力、心理特征等方面的要求D．区别于工作描述，工作规范是对人的要求
- 职位说明书中的工作规范包括()。 A: 教育程度要求 B: 工作环境要求 C: 工作权限要求 D: 工作经验要求 E: 工作技能要求
- 规定某一具体职位的工作目标、职责范围、技能要求、工作条件及职位关系的书面文件是______ A: 职位分析 B: 职位规范 C: 职位分类 D: 职位描述