干部任职试用期间，一般不调整其工作岗位，也不宜提任领导职务（）
举一反三
- 干部任职试用期间，一般情况下，不宜调整其工作岗位，也不宜提任领导职务。判断对错
- 提拔担任党政领导职务的，应当具备下列基本资格：（） A: 提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。 B: 提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历。 C: 提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上；由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上。 D: 具有正常履行职责的身体条件。
- 提任副县(处)级以上领导职务的，由副职提任正职，一般要在副职岗位上工作3年以上。 ()
- 某干部在机关任非领导职务，挂职为同级领导职务，挂职结束后在原机关任同级领导职务，是否需要按照《党政领导干部任职试用期暂行规定》进行试用？
- 提拔担任党政领导职务的，应当具备规定的基本资格。下列说法正确的是()。 A: 提任县处级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历 B: 提任县处级以上领导职务的，一般应当具有在下一级两个以上职位任职的经历 C: 提任县处级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作两年以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以上 D: 一般应当具有大学专科以上文化程度，其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度