工作业绩指标可以从以下（）方面来衡量？
举一反三
- 工作业绩指标可以从以下（）方面来衡量？ A: 数量指标 B: 质量指标 C: 成本指标 D: 时间指标
- （）可以从关键绩效和岗位职责方面进行衡量，从表现形式来看，通常表现为完成工作的数量指标、质量指标、工作效率指标以及成本指标等。 A: 能力考评指标 B: 业绩考评指标 C: 态度考评指标 D: 定性指标
- 平衡记分卡从（ ）四个方面衡量企业业绩。
- Customer Loyal 一般可以从（ ）方面来衡量
- 人力资源的绩效评价指标多种多样，不同的绩效指标反映员工工作绩效的不同方面。如果一个能力很强的员工工作不努力，业绩平平；而一个能力一般的员工兢兢业业，却做出十分突出的工作业绩，则这方面可以通过引入（）评价指标来进行绩效评价。 A: 工作业绩B.工作能力C.工作态度D.工作效率