• 2022-10-27
    这些不属于关键绩效指标法优点的是( )。
    A: 使企业业绩评价与企业战略目标密切相关,有利于企业战略目标实现
    B: 通过识别价值创造模式把握关键价值驱动因素,能够更有效地实现企业价值增值目标
    C: 评价指标数量相对较少,易于理解和使用,实施成本相对较低,有利于推广实施
    D: 指标体系分层级确定,不会导致错误的价值导向
  • 举一反三