关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-04 酒店培训与开发对象应当是酒店的团体员工，而不只是某部分员工。 酒店培训与开发对象应当是酒店的团体员工，而不只是某部分员工。 答案： 查看 举一反三 培训与开发的对象是企业的全体员工，而不只是部分员工 酒店人力资源管理各项活动的基础和起点是（ ）。 A: 酒店员工招聘与配置 B: 酒店薪酬福利管理 C: 酒店人力资源规划 D: 酒店员工培训与开发 【多选题】酒店培训与开发的作用()。 A. 全面提升酒店行业的人员素质 B. 增强酒店竞争优势 C. 开发员工潜能，创造发展机会 D. 提高员工忠诚度，培育企业凝聚力 酒店员工招聘是酒店人力资源开发、利用与管理的重要作用。 对于酒店的新进员工，首先要注重酒店工作标准化的培训。
