下列不属于企业人力资源管理评价指标体系设计原则的是（）
A: A系统性原则
B: B科学性原则
C: C目标多样性原则
D: D可比性原则
A: A系统性原则
B: B科学性原则
C: C目标多样性原则
D: D可比性原则
C
举一反三
- 下列不属于企业人力资源管理评价指标体系设计原则的是（） A: A系统性原则 B: B科学性原则 C: C目标多样性原则 D: D可比性原则
- 宜居城市评价指标体系构建原则有（ ）。 A: 科学性原则 B: 可比性原则 C: 独立性原则 D: 层次性原则
- 下列哪项属于教学目标设计的原则() A: 科学性原则 B: 系统性原则 C: 全面性原则 D: 层次性原则 E: 具体性原则
- 旅游企业人力资源规划的原则有( ) A: 目标性原则 B: 系统性原则 C: 适应性原则 D: 协调性原则 E: 科学性原则
- 下列不属于领导环境发展原则的选项是（）。 A: 科学性原则 B: 系统性原则 C: 创新性原则 D: 超前性原则 E: 多样性原则
内容
- 0
下列哪一项不属于评价指标体系的建立原则（） A: 系统性原则 B: 独立性原则 C: 可测性原则 D: 连续性原则
- 1
人力资源规划中强调人力资源管理不仅为企业服务，而且要促进员工发展的原则是（ ）。 A: 科学预测原则 B: 系统性原则 C: 共同发展原则 D: 动态性原则
- 2
下列不属于领导环境发展原则的选项是（）。 A: A科学性原则 B: B系统性原则 C: C创新性原则 D: D超前性原则 E: E多样性原则
- 3
（）是统计指标体系设计的原则。 A: 目的性原则 B: 可行性原则 C: 科学性原则 D: 联系性原则
- 4
设置供应链合作伙伴关系的综合评价指标体系的原则是( )。 A: 系统全面性原则 B: 简明科学性原则 C: 稳定可比性原则 D: 灵活可操作性原则 E: 动态性原则