选人用人必须强化()的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。
A: 党组织
B: 组织部门
C: 组织和纪检部门
D: 纪检部门
A: 党组织
B: 组织部门
C: 组织和纪检部门
D: 纪检部门
举一反三
- 选人用人必须强化的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作纪实制度（） A: 人事部门 B: 党组织 C: 组织部门 D: 纪检组织
- 选人用人必须强化组织部门的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作监督制度，确保每个环节都规范操作。（）
- 选人用人必须强化党组织的领导和把关作用，落实干部选拔任用工作()制度，确保每个环节都规范操作。 A: 考核 B: 纪实 C: 回访 D: 测评
- 选人用人必须强化党组织的（）作用，落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。 A: 审核和把关 B: 领导和把关 C: 领导和审核 D: 领导和核心
- 选人用人必须强化党组织的（），落实干部选拔任用工作纪实制度，确保每个环节都规范操作。 A: 保障作用 B: 领导和把关作用 C: 监督作用 D: 管理作用