关于胜任特征模型，下列说法正确的有()
A: 盒型胜任特征模型主要用于绩效管理
B: 胜任特征模型指标主要是概念单一的能力指标
C: 胜任特征模型适用于培训和发展需求评价
D: 胜任特征模型比较适合于掌握一个工作或职业群体的信息
E: 层级式胜任特征模型对于识别某个胜任水平的工作要求比较有用
A: 盒型胜任特征模型主要用于绩效管理
B: 胜任特征模型指标主要是概念单一的能力指标
C: 胜任特征模型适用于培训和发展需求评价
D: 胜任特征模型比较适合于掌握一个工作或职业群体的信息
E: 层级式胜任特征模型对于识别某个胜任水平的工作要求比较有用
举一反三
- 最常见胜任力模型，常用于关键工作的模型构建的胜任力模型是（） A: 单一工作胜任力模型 B: 通用胜任力模型 C: 多种工作胜任力模型 D: 层级式胜任力模型
- 在岗位胜任特征模型中，（）对每个胜任特征的不同层次给出了相应的描述。 A: 簇型模型 B: 层级式模型 C: 锚型模型 D: 盒型模型
- 胜任特征模型主要应用于()。
- 胜任特征模型研究中，T检验是为了（） A: 对胜任特征进行分级和界定 B: 对胜任特征指标进行分析归类 C: 研究胜任特征指标重叠性问题 D: 比较样本特定指标数值的差异问题
- 在岗位胜任特征模型中，（）对每个胜任特征的不同层次给出了相应的描述。 A: A簇型模型 B: B层级式模型 C: C锚型模型 D: D盒型模型