王某被A市某派遣公司派遣到B市某工厂工作，因为拖欠加班费，双方发生争议王某与派遣公司和某工厂之间形成何种法律关系？
举一反三
- 王某被A市某派遣公司派遣到B市某工厂工作，因为拖欠加班费，双方发生争议就该争议，王某可以向何地的劳动争议仲裁委员申请仲裁？
- （2015年）乙劳务派遣公司应甲公司要求，将张某派遣到甲公司工作。下列关于该劳务派遣用工的表述中，正确的是（ ）。 A: 乙公司可向张某收取劳务中介费 B: 甲公司可将张某再派遣到其他用人单位 C: 甲公司与张某之间存在劳动合同关系 D: 乙公司应向张某按月支付劳动报酬
- 甲劳务派遣公司（简称"甲公司"）拟将王某等6人劳务派遣至乙公司，辅助其完成某境外工程项目。根据劳动合同法律制度的规定，下列说法正确的是（）。 A: 甲公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议 B: 乙公司应当与王某等6人签订劳务派遣协议 C: 甲公司应当与王某等6人签订劳动合同 D: 乙公司应当与王某等6人签订劳动合同
- 甲劳务派遣公司安排职工李某到用工单位乙公司工作。下列关于劳务派遣用工的表述中,不正确的有()。 A: 因职工李某已经被派遣至乙公司工作,故甲劳务派遣公司与职工李某不存在劳动合同关系 B: 甲公司应向李某按月支付劳动报酬 C: 甲公司可以向李某收取劳务中介费 D: 乙公司可以将李某派遣到其全资子公司工作
- 乙公司与甲劳务派遣公司签订协议，由其派遣王某到乙公司担任保洁员。不久，甲、乙产生纠纷，经营停顿。乙公司以签订派遣协议时所依据的客观情况发生重大变化为由，将王某退回甲公司，甲公司遂以此为由解除王某的劳动合同。关于王某劳动关系解除问题，下列选项正确的是（ ) A: 乙公司有权将王某退回甲公司 B: 甲公司有权解除与王某的劳动合同 C: 王某有权要求甲公司继续履行劳动合同 D: 王某如不愿回到甲公司，有权要求其支付赔偿金