• 2022-05-31
    王某被A市某派遣公司派遣到B市某工厂工作,因为拖欠加班费,双方发生争议就该争议,王某可以向何地的劳动争议仲裁委员申请仲裁?
  • A市劳动争议仲裁委员会或B市劳动争议仲裁委员会。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条第二款规定,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。

    举一反三

    内容

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      陈某是某工厂的工会主席,陈某与工厂就加班工资发生争议,下列说法不正确的是:() A: 陈某与工厂的争议不属于劳动争议 B: 陈某不可以直接提起劳动争议诉讼 C: 工厂内设有劳动争议调解委员会,陈某必须先向调解委员会申请调解 D: 陈某可以直接中请劳动争议仲裁

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      【多选题】李某与公司发生劳动争议,下列说法正确的是 A. 张某与公司发生的劳动争议,应当经过所在单位劳动争议调解委员会调解 B. 张某与公司就工资支付问题发生的争议,张某可以直接向法院申请支付令 C. 张某与工伤认定机关因工伤认定结论而发生争议,不能申请劳动争议仲裁 D. 张某的劳动仲裁申请如果已超过仲裁时效,劳动仲裁委受理前应主动审查

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      下列情形适用我国劳动争议调解仲裁法的是()。 A: 公司员工张某经常加班,就加班工资与公司发生争议 B: 大学生王某暑假到某公司勤工俭学,就加班费与公司发生争议 C: 赵某雇佣护工照顾瘫痪在床的父亲,双方就报酬问题发生争议 D: 员工李某持有所在公司的股份,年终就分红问题与公司发生争议

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      李某因追索工资与所在公司发生争议,应向李某住所地的劳动争议仲裁委提出仲裁请求。

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      甲某与用人单位发生一起劳动争议案件,甲某就该案件申请劳动仲裁,仲裁委员会不予受理,则甲某可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。( )