人际技能要求管理者掌握评价和激励员工的一些（ )。
举一反三
- 人际技能要求管理者掌握评价和激励员工的一些（） A: 技术 B: 方法 C: 技术和方法 D: 能力
- 管理者的技能要求 A: 技术技能 B: 管理技能 C: 人际技能 D: 概念技能
- 不同层次的管理者所具有的管理技能要求不一样,下列说法正确的是? [单选题] * A: 基层管理者的概念技能要求更低 B: 高层管理者的技术技能要求更高 C: 基层管理者的人际技能要求更高 D: 高层管理者的人际技能要求更高 E: 基层管理的技术技能要求更低
- 对于高层管理者更应该掌握哪个方面的技能( )。 A: 技术技能 B: 人际技能 C: 概念技能 D: 管理技能
- 高层管理者应更多地掌握人际技能（）