• 2022-06-07
    如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为( )。
    A: 增加自己的投入
    B: 减少自己的投入
    C: 增加自己的报酬
    D: 改变对B认识
    E: 减少自己的报酬
  • B,C,D

    内容

    • 0

      如果职工A认为自己同职工B相比,所得报酬偏低了,觉得很不合理,因为自己与B作出的贡献是一样大的。根据公平理论,A会采取以下哪种行为?() A: 增加自己的投入 B: 减少自己的投入 C: 努力增加B的报酬 D: 使B减少投人

    • 1

      如果职工A认为和职工B相比,自己的所得与投入的比值偏低,,根据公平理论,A不会采取以下哪种行为()。 A: 增加自己的投入 B: 减少自己的投入 C: 使B的所得减少 D: 努力增加自己的所得

    • 2

      如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取()

    • 3

      如果职工A认为自己同职工B相比作出的贡献是一样大的,但是所得报酬偏低了,觉得不合理,根据公平理论,A最有可能会采取哪种行为降低不公平感()。 A: 增加自己的投入 B: 减少自己的投入 C: 增加自己的报酬 D: 换一个人进行比较

    • 4

      按照亚当斯的公平理论,当人们发现和他人相比自己的报酬偏低,会采取( )措施以消除不公平。 A: A增加自己的投入 B: B减少自己的报酬 C: C减少自己投入 D: D增加他人的收入