影响创新能力的因素包括（）。
A: A组织的创新氛围
B: B团队的创新氛围
C: C工作任务的特性
D: D个人的受教育水平
A: A组织的创新氛围
B: B团队的创新氛围
C: C工作任务的特性
D: D个人的受教育水平
A,B,C,D
举一反三
- 影响创新能力的因素包括（）。 A: A组织的创新氛围 B: B团队的创新氛围 C: C工作任务的特性 D: D个人的受教育水平
- 以下哪些选项是影响创造力环境的因素（） A: 认知风格特性 B: 组织创新氛围 C: 团队创新氛围 D: 工作任务特性
- 下列哪些选项是影响创造力环境的因素（） A: 认知风格特性 B: 组织创新氛围 C: 团队创新氛围 D: 工作任务特性 E: 智商和情商
- 以下哪些选项是影响创造力环境的因素：（） A: A认知风格特性 B: B组织创新氛围 C: C团队创新氛围 D: D工作任务特性 E: E智商和情商
- 专业技术人员创新能力评价的指标体系包括()。 A: 创新素质 B: 创新素质、创新技能、创新氛围、创新成果 C: 创新氛围 D: 创新成果
内容
- 0
团队创新的影响因素有（ ） A: 团队反思 B: 团队冲突 C: 团队领导 D: 创新氛围
- 1
影响创新能力的因素中工作任务的特性包括（）。 A: 任务特征 B: 任务目标 C: 资源提供 D: 评价和反馈
- 2
影响创新能力的因素中工作任务的特性包括（）。 A: A任务特征 B: B任务目标 C: C资源提供 D: D评价和反馈
- 3
创新的基本特征是具有()。 A: 信息获取与处理、团队协作能力、学习能力等属于创新者的创新技能 B: 组织结构、组织创新文化、任务特征构成了组织的创新氛围 C: “独创性”和“革新性” D: 战略定位营销研究与发展生产与组织计划
- 4
以下哪种不属于积极的组织氛围？ A: 道德氛围 B: 伦理氛围 C: 创新氛围 D: 政治氛围