关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-29 工作设计的形式有哪些？ A: 工作扩大化 B: 工作轮换 C: 工作丰富化 D: 以员工为中心的工作再设计 工作设计的形式有哪些？A: 工作扩大化B: 工作轮换C: 工作丰富化D: 以员工为中心的工作再设计 答案： 查看 举一反三 工作设计的形式有（） A: 工作轮换 B: 工作丰富化 C: 工作扩大化 D: 工作简单化 下列工作设计中，真正体现了工作的内在激励特性的有（） A: 工作轮换 B: 工作丰富化 C: 工作扩大化 D: 弹性工作制 E: 以员工为中心的工作设计 工作再设计的主要方法通常包括()。 A: 工作轮换 B: 工作扩大化 C: 工作间隔化 D: 工作丰富化 E: 工作分担 工作再设计的途径主要有：（） A: 工作轮换 B: 工作丰富化 C: 工作扩大化 D: 外包 工作设计目前常用方法，有哪些？ A: 工作专业化 B: 工作扩大化 C: 工作丰富化 D: 工作轮换
