• 2021-04-14
    【单选题】培训与开发过程中,哪个步骤能够确定培训与开发程序是否达到了它的目标?
    A. 培训与开发的需求分析
    B. 培训与开发的计划制定
    C. 培训与开发活动的组织实施
    D. 培训开发效果评估
  • 培训开发效果评估

    内容

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      关于培训与开发计划的陈述,正确的有()。 A: 不同培训与开发的先后顺序必须按照成本大小确定 B: 在选用培训与开发技术的时候应该考虑培训开发的目标要求 C: 培训与开发计划的时间长度依赖于其内容 D: 高层管理者的培训与开发主要依靠在职培训进行 E: 培训与开发计划应该根据培训开发的需求分析来制定

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      培训与开发需求分析既是制定培训与开发计划的前提、又是评估培训与开发效果的基础,从以下()着手 A: 组织分析 B: 岗位分析 C: 人员分析 D: 绩效分析

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      下列关于培训与开发计划制订的陈述,正确的是()。 A: 培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程 B: 培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人 C: 培训与开发计划包括计划变更或调整方式 D: 在制订培训与开发计划时,要从企业的实际出发,充分利用各种资源 E: 制订培训与开发计划包括:制定操作程序、选择和设计相应的培训与开发内容、培训与开发方法、培训与开发形式等

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      关于培训与开发计划制定,说法正确的有()。 A: 培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程 B: 培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人 C: 培训与开发包括计划变更或调整方式 D: 在制定培训与开发计划时,要从企业的实际出发,充分利用各种资源 E: 培训与开发的地点是指计划制定的地点

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      完整的培训与开发程序包括()。 A: 培训与开发的需求分析 B: 计划制订 C: 实施 D: 效果评估 E: 后期跟进