企业人员培训情况：建立了人才培养机制，培训（）健全，培训（）完善，培训（）投入到位，执行效果良好；
A: A制度
B: B规划
C: C计划
D: D经费
A: A制度
B: B规划
C: C计划
D: D经费
举一反三
- 企业人员培训情况：建立了人才培养机制，培训（）健全，培训（）完善，培训（）投入到位，执行效果良好； A: A制度 B: B规划 C: C计划 D: D经费
- 员工培训的流程有（）。 A: A建立培训制度体系 B: B做好培训需求分析 C: C培训与开发规划 D: D招聘与培训计划 E: E培训效果考评分析
- 以下哪个不属于企业知识产权人员培训模式。 A: 新员工培训 B: 知识产权人员管理培训 C: 人员分等级培训 D: 德育培训
- 建立一个完善的培训体系应用哪几部分构成() 。 A: 建立企业培训动员体系 B: 建立培训课程体系 C: 建立培训管理系统 D: 建立培训效果评估体系
- 煤矿企业应当建立完善安全培训制度，配备专职或兼职安全培训管理人员，按照国家规定的比例提取教育培训经费。