某个团队人数很少，但每个成员都是技术精英。团队负责人现接到一项艰巨任务，难度比较大，指派团队中任何一个成员都很难在规定时间内完成，则该团队负责人应：（）
A: 建议管理层取消任务
B: 团队全体成员一起参与该任务，确保完成
C: 选择两名技术精英合作完成，降低失败风险
D: 团队负责人亲自执行该任务，相信自己在压力下动力会更大，一定能完成任务
A: 建议管理层取消任务
B: 团队全体成员一起参与该任务，确保完成
C: 选择两名技术精英合作完成，降低失败风险
D: 团队负责人亲自执行该任务，相信自己在压力下动力会更大，一定能完成任务
举一反三
- 在敏捷项目中应该如何将工作分配给团队（ ）。 A: 团队负责人该将具体任务分配给个人。 B: 任务应该随机分配给团队成员。 C: 团队成员应自行选择适合其技能的任务。 D: 最复杂的任务应由团队负责人完成。
- 通过本课程,理解团队成员的不同角色在团队中的作用,能够作为个体、团队成员或负责人完成所承担的任务的能力 A: 很大 B: 较大 C: 适中 D: 较小
- 小李在项目团队中负责完成指定任务，他属于项目参与者中的（）。 A: 项目经理 B: 项目发起人 C: 供应商 D: 团队成员
- —位团队成员通知项目经理他们必须完成项目之外的一项关键任务。这将对项目进度产生风险。项目经理应该怎么做来消除这个风险？（） A: 与该团队成员的经理协商另外一个时间来完成这项其他任务 B: 从另一个部门获得一位替代资源 C: 向项目发起人汇报该团队成员的经理不遵守规定 D: 指示该团队成员的经理释放该团队成员以完成预定的项目活动
- 从成员所负的责任来看,群体成员主要对自己的个体绩效负责,重在完成自己的任务,而团队成员不仅对个人的工作负责,而且对整个团队的业绩负责.()