关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-11 通常用于企业层面与业务层面评价阶段的评价方法是( )。 A: 专题讨论 B: 个别访谈 C: 调查问卷 D: 穿行测试 通常用于企业层面与业务层面评价阶段的评价方法是( )。A: 专题讨论B: 个别访谈C: 调查问卷D: 穿行测试 答案： 查看 举一反三 企业评价工作可以采用的工作方法，包括（）。 A: 个别访谈 B: 调查问卷 C: 专题讨论 D: 穿行测试 E: 实地查验 调查问卷多用于()的评价。 A: 业务层面 B: 控制层面 C: 内部控制 D: 企业层面 内部控制评价可以采用哪些方法（ ）。 A: 个别访谈、调查问卷 B: 专题讨论、穿行测试 C: 实地查验、抽样和比较分析 D: 标杆法、重新执行 下列（）项属于内部控制审计的特殊方法。 A: 个别访谈 B: 调查问卷 C: 专题讨论 D: 穿行测试 企业内部控制评价的方法有多种，常用的方法有（）。 A: 个别访谈法 B: 调查问卷法 C: 专题讨论会法 D: 穿行测试和重新执行法
