人力资源计划的任务包括()。
A: 系统评价组织中人力资源的需求量
B: 评估未来人力资源状况
C: 选配合适人员
D: 制定和实施人员培训计划
A: 系统评价组织中人力资源的需求量
B: 评估未来人力资源状况
C: 选配合适人员
D: 制定和实施人员培训计划
举一反三
- 人力资源计划的任务包括()。 A: 估量人力资源变化趋势 B: 系统评价组织中人力资源的需求量 C: 选配合适的人员 D: 制定和实施人员培训计划
- 人力资源计划的任务包括（） A: 系统评价组织中的人力资源的需求量 B: 招聘尽量多的人员 C: 选配合适的人员 D: 制定和实施人员培训计划
- 1.人力资源计划的编制涉及到______________几个步骤； A: A.系统评价组织中人力资源的需求量 B: B.制定和实施人员计划 C: C.评估现有的人力资源状况 D: D.选配合适的人员 E: E.制定一套相适应的人力资源计划 F: F.评估现有的人力资源状况
- 人力资源规划的主要内容包括（ ）。 A: 预测组织的未来结构 B: 制定人力资源征聘补充计划 C: 制定人员培训计划 D: 制定人力供求平衡计划 E: 人力使用规划
- 编制人力资源计划的内容包括（ ） A: 评价现有的人力资源状况 B: 评估未来的资源人力资源状况 C: 制定一套相适应的人力资源计划 D: 评估人力资源计划