领导艺术美的体现方式是（）。
A: 领导技巧
B: 领导品德
C: 领导创造
D: 领导素质
A: 领导技巧
B: 领导品德
C: 领导创造
D: 领导素质
A
举一反三
- 领导问题的改革从以下哪些方面动手：（） A: 领导艺术、领导方式、组织考察 B: 领导艺术、人际关系、领导业务 C: 领导才能、员工认同、组织考察 D: 领导体制、领导方式、领导素质
- 领导者凭借自身的影响力，在履行领导职责，完成领导任务的过程中，灵活运用各种领导原则、领导条件、领导方法的技能技巧就是______ A: 领导艺术 B: 领导方式 C: 领导理论 D: 领导活动
- 领导者作用于被领导者及其对象时所采取的比较稳定的模式（） A: 领导方式 B: 领导艺术 C: 领导技巧 D: 领导活动
- 组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和（）理论 A: 领导艺术 B: 领导权变 C: 领导人格 D: 领导方式
- 领导环境是指独立于领导者之外的客观存在，是对（）产生影响的各种因素总和。 A: 领导艺术 B: 领导职责 C: 领导素质 D: 领导活动
内容
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领导素质论认为与领导的有效性相关的领导者的个人素质与特征包括（）。 A: 品德 B: 能力 C: 知识 D: 修养 E: 领导艺术
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领导策略通常指的是在领导过程中运用的一系列（） A: 领导方式 B: 具体的领导方法 C: 领导艺术 D: 领导行为
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（ ）是指领导者在非程序化的管理过程中，依据自己掌握的领导科学知识和经验，熟练地处理各种事务，以实现高效领导的技巧。 A: 领导技巧 B: 领导艺术 C: 领导权术 D: 领导技能
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“一言之辩，重于九鼎之宝；三寸之舌，强于百万之师”说的是什么领导艺术？（） A: 领导处事艺术 B: 领导批评艺术 C: 领导口才和语言表达艺术 D: 领导授权艺术
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领导者所具有的稳定性和习惯性的态度与言行，被称为（） A: 领导方式 B: 领导素质 C: 领导艺术 D: 领导作风