布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为()。
A: 对利润的关心
B: 对产值的关心
C: 对人的关心
D: 对制度的关心
E: 对生产的关心
A: 对利润的关心
B: 对产值的关心
C: 对人的关心
D: 对制度的关心
E: 对生产的关心
举一反三
- 布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为（ ） A: 对人的关心 B: 对生产的关心 C: 对产值的关心 D: 对人际关系的关系
- 布莱克和穆顿的管理方格理论把管理中领导者的行为概括为() A: 对利润的关心 B: 对生产的关心 C: 对人员的关心 D: 对制度的关心
- 布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为（） A: 对利润的关心和对环境的关心 B: 对环境的关心和对人的关心 C: 对人的关心和对生产的关心 D: 对生产的关心和对制度的关心
- ] 在布莱克和穆顿的管理方格论中,“领导者对工作极为关心,但忽略对人的关心”的领导风格属于( )
- 布莱克和穆顿提出的管理方格论所依据的两个坐标维度是（） A: 对生产的关心与对人的关心 B: 对生产的关心与对绩效的关心 C: 对生产的关心与对组织的关心 D: 对绩效的关心与对人的关心