在以下关于求职申请表的论述中，不正确的是（）
A: 求职申请表是招聘初选的依据
B: 求职申请表有助于降低招聘成本
C: 求职申请表有助于提高招聘效率
D: 求职申请表无法获得求职者胜任力方面的信息
A: 求职申请表是招聘初选的依据
B: 求职申请表有助于降低招聘成本
C: 求职申请表有助于提高招聘效率
D: 求职申请表无法获得求职者胜任力方面的信息
D
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举一反三
内容
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求职申请表是连接企业招聘人员和求职人员之间的桥梁，能够清晰的表达应聘者的个人信息和工作经历。
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求职申请表是一个()的工具
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【多选题】用人单位校园招聘传统模式包括哪些()？ A. 面试 B. 笔试 C. 筛选求职材料 D. 校园招聘 E. 求职申请
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企业在员工招聘挑选过程中，挑选过程一般有（）。 A: 确定员工招聘数量 B: 审阅求职申请表 C: 面试 D: 就业测验 E: 体格检查
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从（ ）的角度分， 求职可分为自荐求职和应聘求职两种情况。 A: 求职者是否获得招聘信息 B: 招聘方是否获得招聘信息 C: 上级是否获得招聘信息 D: 下属企业是否获得招聘信息