对于变革型战略实施模式，企业战略领导者往往采用（ ）以增强战略成功的机会。
A: 建立新的组织机构
B: 建立战略支持政策和程序
C: 建立效益评价系统
D: 激励机制同战略目标相关联
E: 调动企业内部人员积极性
A: 建立新的组织机构
B: 建立战略支持政策和程序
C: 建立效益评价系统
D: 激励机制同战略目标相关联
E: 调动企业内部人员积极性
举一反三
- 对于变革型战略实施模式，企业战略领导者往往采用（）以增强战略成功的机会。 </p></p>
- 实施和执行战略,需要( )。 A: 将预算和战略挂钩 B: 建立支持战略的政策和程序 C: 采用最佳实践并建立不断改善的机制 D: 建立支持系统 E: 建立支持战略的激励性措施和奖励制度
- 企业经营战略的实施包括( )。 A: 建立与实施经营战略相适应的企业组织 B: 合理配置资源，制定预算和规划 C: 调动群体的积极性，实现战略计划 D: 建立健全行政指数系统，实现有效的战略控制 E: 建立行政支持系统，实现有效的战略控制
- 企业经营战略的实施包括（）。 A: 建立与实施经营战略相适应的企业组织 B: 合理配置资源，制定预算和规划 C: 调动群体的积极性，实现战略计划 D: 建立健全行政支持系统，实现有效的战略控制 E: 建立行政支持系统，实现有效的战略控制
- 企业在战略实施过程中，深入宣传发动，使所有人员都参与并且支持企业的目标和战略，这是（）战略实施模式。 A: 指挥型 B: 变革型 C: 合作型 D: 文化型