从整个社会的角度来看，影响人力资源需求的主要因素有（）。
A: A经济发展水平
B: B产业结构
C: C技术水平
D: D国家对人力资源需求的总体发展规划
E: E工资水平
A: A经济发展水平
B: B产业结构
C: C技术水平
D: D国家对人力资源需求的总体发展规划
E: E工资水平
举一反三
- 从整个社会的角度来看，影响人力资源需求的主要因素有（）。 A: A经济发展水平 B: B产业结构 C: C技术水平 D: D国家对人力资源需求的总体发展规划 E: E工资水平
- 影响人力资源需求的因素不包括() A: 经济发展水平 B: 产业结构调整 C: 员工工资水平 D: 国家发展规划
- 新技术使生产效率大大提高，从而又可以减少对人力资源的需求，这说明（ ）。 A: 国家总体发展规划对人力资源需求有影响 B: 技术水平对人力资源需求有影响 C: 产业结构对人力资源需求有影响 D: 经济发展水平对人力资源需求有影响
- 资源基础理论认为，人力资源管理对（）影响巨大。 A: 物质资源 B: 设备资源 C: 人力资源 D: 组织资源 E: 技术资源
- 关于人力资源需求的影响，下列理解正确的包括（）。 A: A第三产业的发展将导致该产业人力资源需求数量减少 B: B食品行业技术水平提高，将导致其他行业的技能向食品行业转移 C: C技术水平对人力资源需求的影响一般是正面的影响 D: D第三产业属于劳动密集型产业，可以吸纳大量非熟练劳动力就业 E: E国家总体规划是一种对整体人力资源发展进行的规划