市十一次党代会报告提出，要树立正确的用人导向，完善充满活力的选人用人机制，努力让（），造就一支朝气蓬勃、奋发有为的高素质干部队伍。
A: 想干事的有机会
B: 能干事的有舞台
C: 干成事的有地位
A: 想干事的有机会
B: 能干事的有舞台
C: 干成事的有地位
举一反三
- 要完善用人导向，加大( ^)在干部考核和提拔任用的权重，培养一大批想干事，能干事，干成事的干部，推动形成允许改革有失误，但不允许不改革的鲜明导向
- 要严把德才标准，坚持公正用人，拓宽用人视野，激励干部积极性，努力造就一支()、()、()的高素质干部队伍。
- 车集矿的用人理念是（）。 A: 想干事的给机会 B: 会干事的给待遇 C: 能干事的给舞台 D: 干成事的给位置
- 培养造就高素质干部队伍的关键是（）。 A: 坚持民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出 B: 广辟途径培养干部 C: 严格要求管理干部
- 坚持（），提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出，是培养造就高素质干部队伍的关键。 A: 党管干部原则 B: 严格要求管理干部 C: 民主、公开、竞争、择优