变革型领导者往往得通过明确组织角色和任务要求，指挥下属向着既定的目标活动。（ ）
举一反三
- 变革型领导通过澄清工作角色与任务要求，指导激励下属向着既定目标的方向前进。（）
- 变革型的领导者通过明确角色和任务要求而指导下属达到目标。事务型的领导者鼓励下属为了组织的利益而超越自身的利益,并对下属有着深远而不同寻常的影响。( )
- 以下哪一项特征描述的不是交易型领导（） A: 领导者通过明确角色和任务要求，指导和激励下属向着既定的目标活动 B: 领导者向员工阐述绩效标准，明确告知希望从员工那里得到什么和员工将得到什么回报 C: 以组织管理的权威性和合法性为基础 D: 集中关注较为长期的目标，强调发展的眼光，鼓励员工发挥创新能力
- 通过清晰地陈述角色和任务要求而指导下属建立目标的领导者属于（ ）。 A: 交易型领导 B: 真诚领导 C: 变革型领导 D: 魅力型领导
- 一位领导者通过澄清工作角色与任务要求，指导并激励下属向着既定目标的方向前进，他是（）。 A: 交易型领导者 B: 基于权力的领导者 C: 变革型领导者 D: 基于参照权力的领导者