试图从研究领导者行为特点与绩效的关系，来寻找最有效的领导风格的领导理论称为()。
A: 领导特性论
B: 领导行为论
C: 领导情景论
D: 领导生命周期理论
A: 领导特性论
B: 领导行为论
C: 领导情景论
D: 领导生命周期理论
举一反三
- 领导理论包括( )。 A: 领导特性论 B: 领导行为论 C: 领导情景论 D: 领导权力论
- 下列领导情景理论中，属于领导情景论的是（ ）。 A: 管理方格论 B: 领导特性论 C: 领导生命周期理论 D: 领导作风理论
- 领导情景论包括（） A: 领导行为论 B: 管理方格论 C: 权变理论 D: 路径—目标理论 E: 领导生命周期理论
- 领导行为论都试图寻找最有效的领导风格。
- 情景论认为,并不存在具有普遍适用的领导特性和领导行为,有效的领导者能因自己当时所处情景的不同而变化自己的领导行为和领导方式。下列属于领导情景理论的是() A: 菲德勒权变理论 B: 领导行为理论 C: 路径—目标理论 D: 领导生命周期理论