下列关于职业生涯规划的含义理解正确的是（）。
A: 职业生涯规划的主体是个人
B: 职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程
C: 适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径
D: 职业生涯目标与企业发展目标相结合
E: 企业是员工实现个人职业生涯目标的重要场所
A: 职业生涯规划的主体是个人
B: 职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程
C: 适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径
D: 职业生涯目标与企业发展目标相结合
E: 企业是员工实现个人职业生涯目标的重要场所
举一反三
- 下列对职业生涯规划的理解，错误的是（）。 A: 职业生涯规划的主体是企业 B: 职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程 C: 适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径 D: 职业生涯目标与企业发展目标相结合
- 职业生涯规划的基本步骤包括确定志向、__________、生涯机会的评估、职业的选择、职业生涯路线的选择、设定职业生涯目标、制定行动计划与措施、__________。
- 职业生涯规划的基础是（ ）。 A: 确定职业生涯目标 B: 制定行动方案 C: 自我评定 D: 生涯机会评估
- 职业生涯规划也被称作职业生涯设计，是指个人发展与组织发展相结合，通过对职业生涯的主客观因素进行分析、总结和测定，确定一个人的奋斗目标，并为实现这一事业职业目标，而预先进行生涯系统安排的过程。（)
- 关于企业生涯下列说法错误的是（）。 A: 职业生涯一旦确定，就必须一成不变的执行下去 B: 职业生涯规划架设企业发展战略及员工职业目标之间的桥梁 C: 职业生涯策略是指为争取职业目标的实现，而采取的各种行动和措施 D: 在实施职业生涯规划的过程中评估现有的职业生涯规划，企业就可以修正对员工的认识和判断