领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低_
错误
举一反三
内容
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衡量领导效能的最主要的指标是（） A: 领导目标的实现程度 B: 领导者用人的正确程度 C: 领导者办事的效率高低 D: 领导者时间的有效利用程度
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领导素质的高低关系到我国社会主义现代化事业的兴衰成败。
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评定领导工作效率高低最根本的是看领导者能否正确地（）
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在领导匹配培训项目中，费德勒的调查显示，领导效率的高低取决于（）方面的因素。 A: A目标模式优劣 B: B对最难共事者的认同值 C: C领导情境 D: D组织结构
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领导素质的提高特别依赖于领导实践，完全取决于领导实践。领导素质的提高不完全取决于领导实践。