人力资本主要指花费在人力保健.教育.培训等方面的投资所形成的资本。其中,_______是指运用于特定企业与岗位的资本。
A: 普通人力资本
B: 特殊人力资本
C: 心理资本
D: 物质资本
A: 普通人力资本
B: 特殊人力资本
C: 心理资本
D: 物质资本
举一反三
- 下列有关人力资本理论说法错误的是( )。 A: 西奥多·W·舒尔茨(Thodore W. Schults)是人力资本理论的构建者 B: 人力资本理论突破了传统理论中的资本只是物质资本的束缚，将资本划分为人力资本和物质资本 C: 人力资本的核心是提高人口质量，教育投资是人力投资的主要部分 D: 在经济增长中，物质资本的作用大于人力资本的作用，比人力资源增长速度快
- 人的能力和素质是通过人力投资而获得的，人力资本是对人力进行投资而形成的资本。
- 现在，通常把资本划分为哪两类？ A: 物质资本与无形资本 B: 无形资本与人力资本 C: 社会资本与物质资本 D: 物质资本与人力资本
- 人力资源与人力资本之间的区别首先在于将“人力”视作“资源”还是“资本”。
- 下面不能够说明投资和收益之间的替代关系的是（ ）。 A: 人力资本投资与消费的替代 B: 物质资本与培训资本的替代 C: 物质资本与人力资本的替代 D: 人力资本投资与收益的替代