• 2021-04-14
    2019年,某省自然资源厅有一职位专业性要求较高需要聘任相关人员,经过选聘该厅与张某签订了为期十年的聘任合同,并规定试用期为1年半。在工作期间,省自然资源厅张某未经请假外出十天未归,其所在机关据此解聘甲某,张某不服,决定到人民法院提起行政诉讼。问: 1、省自然资源厅与张某的关系是内部行政法律关系还是外部行政法律法律关系?为什么? 2、本案中关于聘任的情形哪些违反了公务员法的规定? 3、张某在知道解聘事宜后是否能向法院提起诉讼?为什么?