关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入! 2022-06-04 人格-工作匹配理论中的人格类型有()。 人格-工作匹配理论中的人格类型有()。 答案: 查看 举一反三 人格-工作匹配理论中的人格类型有()。 A: 现实型 B: 理想型 C: 社会型 D: 现代型 霍兰德的人格—职业匹配理论将人的人格类型分为 根据“人格―职业”类型匹配理论划分的人格类型有() A: 白领和蓝领 B: 研究型 C: 艺术型 D: 企业型 在霍兰德的人格—职业匹配理论中的假设前提是() A: 人格特点与工作环境之间需要匹配 B: 人格类型可被划分为6种 C: 当个体无法找着与自己人格类型完全匹配的工作,则不应工作 D: 当人格和职业相匹配时,会产生最高的满意度和最低的流动率 按照霍兰德人格——职业匹配理论,研究型和企业型人格类型之间具有相容性,职业类型也具有相似性。