企业最高领导者把战略制定和战略实施的范围扩大到企业高层管理集体中，调动高层管理人员参与战略决策和战略实施的积极性，这种战略实施方式为（）
A: 指令型方式
B: 变革型方式
C: 合作型方式
D: 文化型方式
A: 指令型方式
B: 变革型方式
C: 合作型方式
D: 文化型方式
举一反三
- 企业最高领导者把战略制定和战略实施的范围扩大到企业高层管理集体中，调动高层管理人员参与战略决策和战略实施的积极性，这种战略实施方式为（ ）。
- 集团高层参与战略的制定、实施和控制的人力资源战略实施的模式是（）。 A: 指令型 B: 变革型 C: 合作型 D: 文化型
- 企业高层领导者通过创立取得全员工共识的企业文化，以增强企业员工的向心力、凝聚力，从而确保企业战略顺利实施的一种方式。这个战略实施方式称为（）。 A: 指令型方式 B: 变革型方式 C: 合作型方式 D: 文化型方式
- 在半个战略实施模式中，企业高层管理人员要研究并参与战略的事实，为有效实施战略创造良好的组织环境，是（）战略实施模式。 A: 指挥型 B: 变革型 C: 文化型 D: 竞争型
- 某企业充分调动高层管理人员的积极性和创造性由高层管理人员集体讲行制定和决策。而后逐步实施总经理的工作,重点是协调高层管理人员,使其达成一致。该企业的战略实施模式是()模式。 A: 合作型 B: 指挥型 C: 文化型 D: 增长型