()是根据产量记录登记的生产产品数量，乘以规定的计件单价计算求得的工资。
A: 补贴
B: 奖金
C: 计时工资
D: 计件工资
A: 补贴
B: 奖金
C: 计时工资
D: 计件工资
举一反三
- 计件工资的计算方式是：货币工资=( )。 A: 计件工资额(计价单价)×合格产品数量 B: 计件率×合格产品数量 C: 计件工资率(计件单价)×合格产品数量 D: 计件工资率×总生产当日数量 E: 计件工资率(计件单价)×月计件总合格数量
- 计件工资的计算方式是：货币工资=() A: 计件工资额(计价单价)×合格产品数量 B: 计件率×合格产品数量 C: 计件工资率(计件单价)×合格产品数量 D: 计件工资率×总生产当日数量
- ()是实行计件工资制的单位，按照批准的计件单价和规定的劳动定额或工作量支付给计件工人的劳动报酬。即在一定时期内职工应当完成的定额乘以单价后的工资。 A: 计时工资 B: 计件工资 C: 计件标准工资 D: 计件超额工资
- 按照工人完成的合格产品数量和预先规定的计件单价来计算和支付工资的形式是（）工资。 A: 计量 B: 计件 C: 计价 D: 计时
- 个人计件工资是以个人为计算单位的，工资取决于个人的劳动成果，是按照个人生产的合格产品的数量乘以计件单价，计算出应得的计件工资。（ ）