关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入!公告:维护QQ群:833371870,欢迎加入! 2022-06-15 领导应该利用机会与下属沟通,了解下属的想法和事情的真相,常采用的() A: 利用下属升职、生日等大好时机 B: 不仅要和直接下属沟通,甚至是下属的下属也应做好沟通 C: 利用公司的预算经常请下属吃饭 D: 仅仅和自己的直接下属沟通即可,不需要和下属的下属交流 领导应该利用机会与下属沟通,了解下属的想法和事情的真相,常采用的()A: 利用下属升职、生日等大好时机B: 不仅要和直接下属沟通,甚至是下属的下属也应做好沟通C: 利用公司的预算经常请下属吃饭D: 仅仅和自己的直接下属沟通即可,不需要和下属的下属交流 答案: 查看 举一反三 领导应该利用机会与下属沟通,了解下属的想法和事情的真相,常采用的() 领导只需要和你直接下属沟通,不需要了解下属的下属情况。 与下属沟通的艺术包括()。 A: 不要在下属面前摆架子 B: 学会与下属交朋友 C: 放手让下属自己做 D: 学会和下属开玩笑 与下属沟通的原则,不包括? A: 尊者理解下属 B: 调动下属积极性 C: 背后批评下属 D: 善于化解矛盾 在团队沟通中,由于地位的差异,领导需要多激励下属,下属不需要激励上级领导。