领导在与部下沟通时，恰当的赞美会给部下以舒适感，但无法改善领导与下属的人际关系。
错
举一反三
内容
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中层领导在挑选部下时
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下列关于领导赞扬部下说法错误的是（） A: 在赞美下属时要做到真诚\n B: 赞扬要依据具体的事实评价\n C: 任何时候都要在众人面前赞扬部下\n D: 巧妙借第三者的话来赞美对方
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中层领导在挑选部下时，比较看重的方面有
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领导以后在上班或业余时间应主动多和部下接触，了解部下的思想动态
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领导的本质就是指挥部下。