霍兰德的人格—职业匹配理论将人的人格类型划分为（）。
A: 管理型 （E） 艺术型 （A）
B: 挑战型 （C） 生活型 （L）
C: 现实（R） 研究（I）
D: 社会型（S） 常规型（C）
A: 管理型 （E） 艺术型 （A）
B: 挑战型 （C） 生活型 （L）
C: 现实（R） 研究（I）
D: 社会型（S） 常规型（C）
举一反三
- 霍兰德的人格—职业匹配理论将人的人格类型划分为( )。 A: 现实型(R)研究型(I) B: 社会型(S)常规型(C) C: 管理型(E)艺术型(A) D: 挑战型(C)生活型(L)
- 霍兰德的人格—职业匹配理论将人格类型分为（ ） A: 现实型 研究型 B: 社会型 常规型 C: 管理型 艺术型 D: 挑战型 生活型 E: 管理型 生活型
- 霍兰德的人格一职业匹配理论将人的人格类型划分为( )。 A: 现实型(R)研究型(D） B: 社会型(S)常规型(C) C: 挑战型(C)生活型(L) D: 管理型(E)艺术型(A)
- 霍兰德的人格—职业匹配理论将人的人格类型划分为（）。 A: 现实（R） B: 研究（I） C: 社会型（S） D: 常规型（C） E: 管理型（E） F: 艺术型（A）
- 霍兰德的人格——职业匹配理论将人的人格类型划分为()。 A: 现实型，研究型 B: 社会型，常规型 C: 管理型，艺术型 D: 挑战型，生活型