（）环境属于人力资源规划的外部环境。
A: 组织
B: 科技
C: 人口
D: 经济
E: 法律
A: 组织
B: 科技
C: 人口
D: 经济
E: 法律
B,C,D,E
举一反三
内容
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影响人力资源规划的外部环境因素包括（）。 A: 企业的行业特征 B: 经济环境 C: 科技环境 D: 企业的发展战略 E: 法律文化环境
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下列各项叙述中,属于影响企业人力资源规划的外部环境的有() A: 政策法律 B: 企业的发展战略 C: 科技环境 D: 企业文化
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（）环境是“双刃剑”。 A: 经济 B: 人口 C: 科技 D: 法律
- 3
（）是影响组织发展战略及人力资源规划制定的最直接外部环境因素之一 A: 宏观经济环境 B: 政治法律环境 C: 社会文化环境 D: 技术环境
- 4
以下属于宏观环境的有()。 A: 政治法律环境 B: 经济环境 C: 科技环境 D: 人口环境