对于企业不同层次的员工，培训的侧重点应该有所不同，而对于高层领导来说，培训的侧重点应该是()
举一反三
- 撰写调查研究报告是应当根据不同的读者内容重点有所侧重。
- 按照员工所处的层次不同，在职员工培训又可以划分为基层员工培训、中层员工培训和高层员工培训。其中，高层员工应
- 培训根据企业员工的不同状况，选择不同的培训内容，采用不同培训方式，这是培训的（）。 A: 理论联系实际 B: 兴趣 C: 因材施教 D: 重点培养
- 培训根据企业员工的不同状况，选择不同的培训内容，采取不同的培训方式，这是培训的（ ）原则？ A: 理论联系实际 B: 因材施教 C: 兴趣 D: 重点培养
- 员工培训与开发的区别有（） A: 二者的目的不同 B: 二者的持续时间不同 C: 对员工的要求不同 D: 采取的方法不同 E: 侧重点不同