关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-01 组织激励员工的基本因素是（） A: 报酬 B: 授权 C: 升职 D: 其他 组织激励员工的基本因素是（）A: 报酬B: 授权C: 升职D: 其他 答案： 查看 举一反三 组织激励员工的基本因素是（） A: A报酬 B: B授权 C: C升职 D: D其他 升职加薪类的激励手段，刺激到的总是少部分员工，对于其他员工，某种意义上更多的是“负激励”。 组织的报酬系统是激励员工的主要因素。 组织的报酬系统是激励员工的主要因素。 A: 正确 B: 错误 能使员工感到满意的因素为（ ）。 A: 保健因素 B: 激励因素 C: 保健因素和激励因素 D: 其他因素
