以下哪几项是对标管理中的流程（)
A: 确定竞争性绩效指标
B: 对标学习、制定改进计划
C: 组织实施管理改进
D: 管理改进的跟踪及评价
A: 确定竞争性绩效指标
B: 对标学习、制定改进计划
C: 组织实施管理改进
D: 管理改进的跟踪及评价
举一反三
- 按顺序选出绩效考核的步骤（） A: 工作说明书→确定工作要项→确定绩效标准→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导 B: 工作说明书→确定绩效标准→确定工作要项→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导 C: 工作说明书→确定工作要项→确定绩效标准→评价实施→制定绩效改进计划→绩效面谈→绩效改进指导 D: 确定工作要项→工作说明书→确定绩效标准→评价实施→绩效面谈→制定绩效改进计划→绩效改进指导
- 管理改进的跟踪及评价需结合管理改进目标的完成情况，对管理改进情况进行检查、评价；检查中发现的（），提出改进建议。 A: 重大问题 B: 重点问题 C: 主要问题 D: 重要问题
- 如何制定、实施、评价绩效改进计划？
- 在企业管理中，制定绩效改进计划是部门管理的附加工作（）
- 【单选题】员工绩效管理的一般流程中,制定计划执行后的行动是:() A. 制定绩效计划 B. 绩效考评 C. 绩效反馈 D. 绩效改进