在无领导小组讨论中,评价者一般不给考生指定特别的角色,不指定谁是领导、都有所有考生自行组织。

2022-06-14

答案：

正确

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无领导小组讨论，也就是没有事先指定由谁来组织或者领导这个讨论，在讨论过程中也不会产生领导。
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关于无领导小组讨论的说法，正确的是( )。 A: 无领导小组讨论能够考察被试者的人际沟通能力，口头表达能力和领导能力 B: 在无领导小组讨论中，每个人的地位都是平等的 C: 在无领导小组讨论中，评价者不参与讨论过程 D: 无领导小组讨论对评价者的评价技术要求比较低
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无领导小组讨论过程中，考官作为旁观者，全程不参与讨论，观察考生的行为表现，对考生的能力、素质和个性特质是否适合岗位需求，进行综合评价。
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不属于无领导小组讨论类型的是（）（2011年11月） A: 无情境讨论 B: 指定角色的讨论 C: 情境性的讨论 D: 指定主持人的讨论
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公司HR在面试时不给应聘者指定特别的角色,或者只给每个应聘者指定一个彼此平等的角色,但都不指定谁是领导,也不指定每个应聘者应该坐在哪个位置,而是让所有应聘者自行排位、自行组织。公司HR不参与讨论,只是对每个应聘者在讨论中的表现进行观察(可以通过专门的摄像设备),对应聘者的各个考察要素进行评分,从而对其能力、素质水平做出判断。这种面试方法是