学习型组织的五项修炼中被称为是“学习组织的精神基础”是（）。A.改善心智模式B.建立共同愿景C.自我超越D.团队学请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
举一反三
- 根据彼得．圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指______。 A: 自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考 B: 自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考 C: 自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考 D: 自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
- 学习型组织理论的五项修炼中的第四项修炼是______ A: 实现自我超越 B: 改善心智模式 C: 建立共同愿景 D: 加强团队学习
- 学习型组织的五项修炼中的第一项修炼是（ ） A: 心智模式 B: 自我超越 C: 共同愿景 D: 团队学习
- 学习型组织的五项修炼是（） A: 自我超越 B: 改善心智模式 C: 建立共同愿景 D: 团体学习 E: 系统思考
- 学习型组织的五项修炼除了系统思考外，还包括什么（）。 A: 自我超越 B: 改善心智模式 C: 建立共同愿景 D: 团队学习