差别计件工资制与计件奖励工资制有什么不同?
举一反三
- 1895年泰勒出版的书籍中重点强调“工资定额与工资制差别计件”的是______ A: 《工资计件制》 B: 《工资差额制》 C: 《绩效工资制》 D: 《计件工资制》
- 计件工资制的具体形式有（ ）。 A: 累进计件工资制 B: 超额计件工资制 C: 包工工资制 D: 提成工资 E: 综合计件工资制
- 【单选题】下面哪种报酬制度是泰罗提出来的? A. 计件工资制 B. 差别计件工资制 C. 差别计件工资制 D. 计件奖励工资制 E. 计时工资制 F. 计时工资制 G. 差别计件工资制 H. 计时工资制
- 根据完成工作量和定额的比较，而给予不同的工资率的工资制度是 A: 计时工资制 B: 固定工资加提成制 C: 差别计件工资制 D: 利润分享制
- 计件工资制有（)三个特点。 A: 定额标准 B: 差别计件制 C: 根据工作表现支付工资 D: 分配上的平均主义