案例：在一次人才招聘会上，一位求职者刘某前来应聘某展览公司的策划，面试时，展览公司人事经理看到刘某原来是某知名大公司策划，问刘某为何跳槽，刘某不假思索地回答因为原单位的人际关系过于复杂，自己在那里搞得焦头烂额，觉得自己的心很累。刘某话音刚落，简历便被退了回来。这个案例说明人际关系的什么特征？（）
举一反三
- 刘某求职的失败在一次人才招聘会上,一位求职者刘某前来应聘某展览公司的策划,面试时,展览公司人事经理看到刘某原来是某知名大公司策划,问刘某为何跳槽,刘某不假思索地回答因为原单位的人际关系过于复杂,刘某话音刚落,简历便被退了回来。
- 案例：在一次人才招聘会上，一位求职者刘某前来应聘某展览公司的策划，面试时，展览公...来。这个案例说明人际关系的什么特征？（
- 刘某应聘到某快递公司就派送员，该公司对刘某各方面条件都表现满意，但由于刘某是外地人，所以要求刘某必须找一个当地人提供担保，反正是录用刘某。该快递公司的做法没有违反法律规定。()
- 刘某能为公司介绍客户,公司应给予刘某股权
- 吴某与刘某发生争执，吴某将刘某打伤，刘某向法院起诉吴某。刘某为了赢得诉讼，决定委托诉讼代理人。不可以作为委托代理人的人包括哪些？ A: 刘某的邻居胡某，曾经因为伪证罪而被判处一年有期徒刑 B: 刘某的哥哥刘东，香港律师，目前回大陆探亲，住在刘某家中 C: 刘某的叔叔毛某，个人欠吴某5万元借款未还 D: 刘某的儿子刘明，17岁，某知名大学法律援助中心的工作人员