机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。涉及国家秘密的职位，不实行聘任制。()
举一反三
- 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对专业性较强的职位、辅助性职位、涉及国家秘密的职位以及机关急需的职位实行聘任制（）
- 机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行( )。 A: 选任制 B: 聘任制 C: 考任制 D: 常任制
- 机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对( )实行聘任制。 A: 专业性较强的职位 B: 一般职位 C: 领导职位 D: 辅助性职位
- 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？ A: 涉及国家秘密的职位 B: 专业性较强的职位 C: 辅助性职位 D: 机关急需的职位
- 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？ A: 涉及国家秘密的职位 B: 专业性较强的职位 C: 辅助性职位 D: 机关急需的职位