平衡计分卡分析从哪几个方面考察企业的业绩评价系统?
举一反三
- 平衡计分卡是一套用于企业战略经营业绩衡量与评价的指标体系。它主要从下面哪几个方面对企业的业绩进行评价()。
- 平衡计分卡评价企业经营业绩的几个维度是
- 平衡计分卡与传统业绩评价系统的区别有（ ）。 A: 平衡计分卡能够帮助公司有效地建立跨部门团队合作，促进内部管理过程的顺利进行 B: 平衡计分卡在财务、客户、内部流程以及学习与成长四个方面建立公司的战略目标 C: 传统的业绩评价只是企业战略执行的基础架构，而平衡计分卡把企业战略和业绩管理系统联系起来 D: 平衡计分卡能够帮助公司及时考评战略执行的情况
- 在使用平衡计分卡进行企业业绩评价时，需要处理几个平衡，下列各项中，正确的有
- 平衡计分卡与传统业绩评价系统的区别体现在（）