未来受欢迎的员工是：（）
A: A受支配性员工
B: B听从领导的员工
C: C业务能力强的员工
D: D自运行体的员工
A: A受支配性员工
B: B听从领导的员工
C: C业务能力强的员工
D: D自运行体的员工
D
举一反三
内容
- 0
清华，北大，复旦高级总裁班调查显示，在单位以下哪些是最不受欢迎的员工？ A: 华而不实的员工 B: 不帮助他人的员工 C: 不合群的员工 D: 损公肥私的员工
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领导喜欢：（） A: 听自己话的员工 B: 出难题的员工 C: 出填空题的员工 D: 出选择题的员工
- 2
员工的业务能力，语言能力理解能力均属于员工的（）。 A: 德 B: 智 C: 能 D: 勤
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基本薪酬的支付依据不包括()。 A: 员工的职位 B: 员工的技能 C: 员工的绩效 D: 员工的能力
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员工培训是指使用一定的科学方法，通过员工在（）方面的训练，提高员工的能力，从而提高员工当前或未来的工作绩效 A: 知识 B: 技术 C: 能力 D: 学历 E: 态度