公司除了自己进行薪酬调查之外，还可以通过等渠道获得比较准确的外部薪酬数据。
A．利用招聘收集信息 B．离职分析
C．人际关系网络收集 D．网络调查 E．标杆企业追踪
A．利用招聘收集信息 B．离职分析
C．人际关系网络收集 D．网络调查 E．标杆企业追踪
举一反三
- 公司除了自己进行薪酬调查之外，还可以通过（）等渠道获得比较准确的外部薪酬数据。 A: 购买薪酬数据 B: 市场薪酬调查 C: 人际关系网络收集 D: 网络检索搜寻 E: 标杆企业追踪
- 企业为了赢得人才竞争的优势都非常重视( )。 A: 市场薪酬调查 B: 市场信息收集 C: 市场薪酬调查数据采集 D: 市场劳动力薪酬变化收集 E: 市场薪酬调查分析
- 下列关于企业薪酬调查数据的说法，不正确的是（）。 A: 可以忽略历史薪酬数据的收集 B: 要收集货币薪酬数据 C: 尽可能做到全面、深入、准确 D: 要收集非货币薪酬数据
- 下列关于企业薪酬调查数据的说法，不正确的是（ ）。 A: 要收集货币薪酬数据 B: 可以忽略历史薪酬数据的收集 C: 要收集非货币薪酬数据 D: 尽可能做到全面、深入换人准确
- 薪酬调查的数据收集方法包括（） A: 电话方式 B: 调查问卷方式 C: 访谈 D: 网络调查 E: 随机抽样