某广告公司欲聘一名部门经理，要求有研究生学历，吴某应聘成功并签订了为期3年的劳动合同，一年后，吴某因一次工作失误引起公司对其学历水平的怀疑，公司经调查发现吴某研究生学历证书系仿造，遂解除了劳动合同，根据《劳动合同法》下列关于是否向吴某支付经济补偿金的说法，正确的是（）。
A: 公司无须向吴某支付经济补偿金
B: 公司应当按吴某1个月工资标准支付经济补偿金
C: 公司应当按吴某2个月工资标准支付经济补偿金
D: 公司应当按吴某3个月工资标准支付经济补偿金
A: 公司无须向吴某支付经济补偿金
B: 公司应当按吴某1个月工资标准支付经济补偿金
C: 公司应当按吴某2个月工资标准支付经济补偿金
D: 公司应当按吴某3个月工资标准支付经济补偿金
举一反三
- 2019年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15000元。7月1日，吴某得知甲公司未依法为其缴纳社会保险费，遂通知甲公司解除劳动合同，并要求支付经济补偿。已知甲公司所在地区上年度职工月平均工资为4000元。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于甲公司向吴某支付经济补偿的表述中，正确的是（ ） A: 甲公司应向吴某支付经济补偿7500元 B: 甲公司应向吴某支付经济补偿6000元 C: 甲公司应向吴某支付经济补偿2000元 D: 吴某单方面解除劳动合同，甲公司无须向其支付经济补偿
- 2020年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15000元，2020年7月1日，吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险，随后通知甲公司解除劳动合同，并要求支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元。则下列正确的是( )。 A: 甲公司向吴某支付补偿2000元 B: 甲公司向吴某支付补偿6000元 C: 甲公司向吴某支付补偿7500元 D: 甲公司无需补偿
- 34、张某与某公司建立了非全日制劳动关系。工作一年后，该公司单方解除了劳动合同。关于经济补偿金的说法，正确的是（ ）。A、公司应当支付一个月的经济补偿金B、公司应当支付两个月的经济补偿金C、公司应当支付半个月的经济补偿金D、公司无须支付经济补偿金
- 2019年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15 000元，2019年7月1日，吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险，随后通知甲公司解除劳动合同，并要求支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4 000元。则下列正确的是( )。 A: 甲公司向吴某支付补偿6 000元 B: 甲公司无须补偿 C: 甲公司向吴某补偿7 500元 D: 甲公司向吴某补偿2 000元
- 2019年4月1日，吴某到甲公司担任高级技术人员，月工资15 000元，2019年7月1日，吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险，随后通知甲公司解除劳动合同，并要求支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4 000元。则下列正确的是( )。 A: 甲公司向吴某支付补偿6 000元 B: 甲公司无须补偿 C: 甲公司向吴某补偿7 500元 D: 甲公司向吴某补偿2 000元